9月23日下午，爱游戏ayx中国官方网站在数统楼312会议室召开2021-2022学年第一学期员工工作推进会。公司党总支书记陈世辉、经理杨族桥、副书记陈琛、副经理廖小勇、全体辅导员、班主任参加了此次会议。会议由党委副书记陈琛主持。
陈世辉对新学期员工工作提出要求，员工工作必须加强党建引领，强化“三全育人”，全面推进员工德智体等各方面全面发展，培养出三观端正、身心健康、素质过硬的优秀人才。在谈到家庭经济困难员工认定工作时，他指出，经济困难员工认定工作事关国家精准扶贫、乡村振兴大局，体现了党和国家对经济困难群众的关心，必须高度重视；全体辅导员和班主任必须吃准政策、宣传到位，扶贫先扶志，要引导员工树立正确的帮扶观，把党和国家的关怀转化为积极学习的动力。他还强调，认定工作要充分做到公平、公正、公开，程序规范，真正起到正面积极的引导和激励作用。
陈琛就员工工作作出部署安排：一是要坚决维护学院安全稳定大局。全体辅导员、班主任要深入寝室排查安全隐患；完成全员心理测试，做好重点关注员工谈心谈话工作；做好日常安全管理，节假日等重要节点的安全教育工作等。二是学业教育。要形成良好的学风，加强员工学业教育，提升员工综合竞争力，做好查课、听课等工作，对挂科等学业危机的员工要提前进行学业预警，一对一帮扶；三是就业创业工作。就业是最大的民生，全体辅导员及班主任要做好员工就业教育，让员工形成前置意识，把就业教育贯穿大学四年，含括创新创业、考研升学等；四是丰富校园文化活动。将员工文娱、社团、竞赛活动与专业特色相结合，营造良好校园环境和育人氛围。
随后，几位辅导员老师分别就各自分管工作作了汇报和相关安排，重点布置了节假日安全教育和贫困生认定工作。
此次员工工作推进会安排紧凑，条理明晰，全体员工工作人员明确了自己的任务，责任到人，取得了良好的效果。